Premissas para um Planejamento Estratégico eficaz e enxuto
Essa é uma época do ano em que vários dos meus clientes e amigos retomam…
Você gostaria de ser demitido dessa forma?
Diante da dura necessidade de cortar pessoas, com que cuidado você, que tem cargo de…
Pelo amor de Deus: dê feedback para seu Time!
Consulte seus amigos e familiares sobre quão satisfeitos estão em seus trabalhos. Ouvirá de uma…
Triste não é mudar de ideia. Triste é não ter ideias para mudar.
Uma certeza: a vida nos obrigará a rever nossas certezas. É como olhar para o…
A regra de ouro dos 100 primeiros dias para um novo Líder
Há um período chave para um Líder recém-chegado na organização: seus 100 primeiros dias. Em…
Tímidos e introvertidos podem ser ótimos Líderes
Leia Susan Cain, em O Poder dos Quietos. Você descobrirá uma excelente argumentação a favor…
Por que as empresas preferem sangrar as pessoas aos poucos?
Alguns meses atrás, durante uma visita a uma empresa, ouvi o seguinte relato: – Pedro…
Miopia Corporativa: sua empresa sofre deste mal?
Certa vez, durante um projeto de Cultura Organizacional em um cliente, testemunhei uma situação bizarra…